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    米兰网页版-米兰(中国)机构设置
    发布时间:2022-09-14                              发布人:admin

    一、党委办公室0539-8198356

    1.认真组织、安排党委各种会议、学习和重要活动,并做好记录。 

    2.负责党委年度工作计划的制定、检查计划的贯彻落实情况。

    3.负责党委的工作总结、报告、简报、信函等文件的起草工作。

    4.负责上级党组织文件的分发、登记、传阅工作。

    5.按照《党章》要求和党委工作计划,协助支部做好阵地建设,检查落实各党支部的思想建设、组织建设和作风建设情况。办理支部委员会的请示报告等具体事宜,了解并掌握各党支部的工作情况。

    6.制定党员发展计划,指导检查支部做好入党积极分子的培养工作,办理新党员的审批和预备党员的转正手续。做好党费收缴工作。

    7.做好党支部三会一课制度、主题党日制度以及党内关怀制度的督导和落实工作。

    8.负责党建评先树优工作的组织、统计、上报工作。

    9.负责接转党员的组织关系。

    10.协同纪委开展好党风廉政建设和廉政教育工作。

    11.负责党内统计工作及灯塔党建在线的维护管理工作。

    12.按照党委统一部署安排,组织传达、学习贯彻中央、省委、

    市委和市教育局党组文件,负责检查落实文件执行情况。 

    13.经常了解和研究党员干部职工的思想情况,及时向党委汇报。  

    14.负责党委的印章和党委书记印章的保管和使用。  

    15.承担党委交办的其它工作任务。

    二、纪委 0539-8290158

        1.在学校党委和上级纪检部门的领导下,充分发挥纪律监察职能,有效监督、检查学校对党的路线、方针、政策的贯彻执行以及落实情况。

        2.协助学校党委研究本单位党风廉政建设工作,发现问题,提出意见,制订整改措施,并认真落实执行。

        3.经常了解并及时向党委、上级纪委反映党员遵纪守法的情况。定期对党员进行多种形式的党性、党风和党纪的教育。

        4.受理群众对党员的检举、控告,检查、处理党员违犯党纪的案件。

        5.严格执行《行政监察法》和《行政监察法实施条例》,认真开展执法监察、廉政监察和效能监察。

        6.根据党委统一部署,组织党员领导干部深入学习贯彻《廉政准则》、《八项规定》,推进党风廉政建设深入持续开展,争当廉政模范。

    7.加强自身建设,组织纪委工作人员认真学习上级有关文件和指示精神,不断提高纪检工作人员的政治素质和业务素质。

    三、工会 0539-8184462

    1.根据《中华人民共和国工会法》和《工会章程》,在学校党委和上级工会组织的领导下,与学校行政紧密合作,把全心全意依靠广大教职工办好学校落到实处团结教育广大会员群众,努力把工会建成合格、模范职工之家。

    2.认真履行工会四项社会职能(维护、建设、参与、教育),充分发挥工会组织是党组织联系群众“桥梁、纽带"的作用,协助党政组织发动教职工积极参与学校的民主管理、民主监督。发挥工会的特色和优势,依照"中国工会章程”独立自主地开展工作。

    3.根据《学校教职工代表大会暂行条例》的精神,负责学校教职工代表大会筹备、组织工作,并贯彻执行教代会的決议,承担教代会闭会期间工作机构的有关工作

    4.关心和维护教职工的合法权益,协助学校党政部门贯彻执行党的知识分子政策和其它各项政策、法规、法令,并及时向学校党政领导反映教职工的意见和要求。

    5.配合学校党政部门做好“教书育人、管理育人、服务育人"工作。抓好先进工作者的推荐工作,做好先进事迹、典型经验推广工作。

    6.关心教职工业余文化生活,发挥工会宣传阵地和活动室的作用,积极组织和开展有益于身体健康的文体活动,促进学校精神文明和校园文化的建设。配合有关部门做好教职工健康保护工作。

    7.在学校党委的领导下,履行好监督职能,为搞好学校校务公开发挥积极的作用。

    8.协同行政部门办好教职工集体福利事业,做好教职工疗休养工作及劳动安全保护工作。

    9.开展女职工工作,提高广大女教职工的整体素质,依法维护女教职工的合法权益和特殊利益。

    10.加强工会自身的组织建设和思想建设,健全工会各级机构,遵守何健全工会各项工作和会议制度及工会换届选举工作。依法收好、管好、用好工会经费。

    11、做好工会日常管理工作。 

    四、团委工作职责 0539-8077598

        学校团委是全校先进青年的群众组织,在学校党委和上级团委领导下开展工作,其主要职责范围是:

    1.在学校党委领导下,负责学校共青团工作。拟定团的工作计划,创新团的工作机制,撰写团的工作总结,认真履行基层团组织职能。

        2.围绕学校中心工作,深入开展对于青年学生的思想政治教育工作。针对青年学生群体的共性和特性,结合青少年身心发展的基本规律,开展丰富多彩、寓教于乐的活动,建立思想政治教育长效工作机制,通过党团知识教育、国情时事教育、爱党爱国教育、传统文化教育、理想信念教育、道德观念教育、纪律法制教育、行为规范教育等,逐步提高青年学生的政治素养和人文社会素质。

        3.引导团员青年进行素质拓展与提升。教育和引导团员青年增强先进意识,严格遵守学校各项规章制度,圆满完成学习、工作任务,积极参与素质拓展训练,提升综合素质。

        4.抓好团的组织建设。健全团的工作制度,建设和管理团的档案,加强对团员的教育和管理,定期对团员进行鉴定,严格控制团学比例,做好组织纳新和超龄团员退团等工作。

        5.推进落实“三会两制一课”制度,指导、检查和评估基层团支部的工作,通过“争先创优”,增强团组织的凝聚力和战斗力。

        6.负责团干部的培养与考核,不断提高团干部的政治素质和业务水平。

        7.向党组织推荐优秀团员,作为党的培养对象或发展对象。

        8.对违纪团员进行必要的教育和处分,做好问题学生的转化工作。

        9.定期召开团代会和学代会,总结和改进团学工作。

        10.指导学生会工作。强化学生会的自我服务、自我管理、自我教育、自我监督职能,配合学校做好教育教学和管理服务工作。

        11.指导学生社团工作,积极开展健康向上的文体娱乐活动,营造良好的校园文化氛围。

        12.利用黑板报、宣传栏、广播站、《校园通讯》、“青年之声”、微信微博网络平台等宣传工具,搞好宣传报道工作。

        13.承担学校志愿服务工作。

    14.协助有关职能部门做好教育教学、管理服务工作。

    15.完成领导交办的其它工作。 

    五、校长办公室职责 0539-8182731

        1.协助校长、副校长处理学校的日常事务,协调各职能部门的工作,组织、协调完成需由几个部门共同筹办的综合性工作。

        2.起草学校行政性工作计划、总结、规章制度;办理以学校名义上报、下发的文件;草拟并向全校发布通知、公告、布告等。

        3.负责校长办公会、行政办公会、全体教职工大会、全体师生大会以及各种行政性专题工作会议的记录。同时负责以上会议的组织和会务安排。

        4.负责公文的收发、登记、批转、传递、归档、上交等文件档案管理工作。负责学校印章、校长印章的使用和管理。

        5.负责学校外线电话、内线电话的管理、使用和维护等。

        6.负责车辆的派车、维修和驾驶员管理工作。

        7.负责学校的接待、招待工作。

        8.负责全校的报刊订阅、收发工作。

        9.负责学校档案的收集、整理、归档和管理工作。

        10.负责学校文印室的工作。

        11.负责学校电教中心的管理工作。

    12.完成领导交办的其它工作。

    六、人事科 0539-8184462

    1.负责学校机构设置与人员的编制管理工作;

    2.负责人员的招聘以及教职工的岗位调配工作;

    3.负责干部的考核、选拔、任免、调整等工作;

    4.负责教职工专业技术职务的评聘和管理工作;

    5.负责办理教职工的转正、定级、工资晋升、调资、养老保险等工作;

    6.负责教职工离退休手续办理工作;

    7.负责教职工的日常考勤、劳动纪律监督检查工作; 

    8.负责教职工的继续教育、年度考核、评先树优等工作;

    9.负责办理人事、工资的统计及报表工作;

    10.负责学校人事档案管理工作;

    11.完成领导交办的其它工作。 

    七、老干科0539-8198356

        1.认真学习和贯彻上级有关离退休干部的工作方针、政策,不断提高政治和业务素质。

        2.负责组织离退休干部的政治学习,做好老干部思想、政治教育工作。

        3.负责检查督促离退休干部政治生活待遇的落实,及时向学校领导反映他们提出的合理化建议和要求。

        4.负责组织和检查离退休干部生活待遇的落实情况,关心老干部物质文化生活和身体健康状况,协助有关部门认真解决好他们的生活中出现的实际困难。

        5.为老干部从事力所能及的工作提供必要的条件,负责组织离退休干部参加有益身心健康的各项活动。

    6.完成领导交办的其它工作。

    八、财务科 0539-8191632

     1.为不断加强学校财务工作科学化、精细化管理,规范财务行为,保障资金安全,提高资金使用效益,实现财务管理“可查、可控”的管理目标,依据《会计法》、《政府会计制度》和有关财务制度及临沂市财政局有关要求,结合本单位情况,制定本财务管理规定。

      2.负责全校财务收支工作,办理学费收缴,办公费、差旅费等行政费用支出的审核报销、记帐、核算等日常收入和支出工作。

      3.负责职工工资发放、职工福利基金和工会经费的计提、职工五险一金的扣交等工作;

      4.负责固定资产购置审核和帐目管理,办理固定资产的核实、报废、转出等手续。

      5.负责财务档案的整理保存。

      6.负责财务预、决算的编制。

      7.负责各类财务报表的编报和财务审计工作; 

      8.负责资金筹措、合同支付财务监督、合同执行财务监督、工程款划拨等工作;

    9.完成领导交办的其它工作任务。

    九、教务科 0539-8184209

    1.在校党委和校长的领导下,负责学校教学业务和教学行政管理工作。

    2.认真贯彻落实党的十九大精神,严格执行上级颁布的教学计划和教学大纲,结合实际情况制定学校切实可行的教学计划,及时掌握教学过程,按期完成教学任务。

    3.认真组织教学人员加强政治和业务学习,充分调动和发挥教学人员的工作积极性和主动性,真正做到为人师表,教书育人。

    4.积极开展教、科研活动及教学督导,不断改进教学模式,努力提升教学水平。

    5.加强师资队伍建设,采取切实有效的措施开展师资培训,努力打造一支高素质专业化创新型教师队伍。

    6.有计划的加强实验、实训室建设,认真做好实验、实训和教学物品的供应工作。

    7.负责教材订购、供应、校本教材开发和管理工作。

    8.制定考试实施办法,审定、印制、管理试卷,组织实施考试,做好成绩的统计工作。协助完成各类社会性质考试。

    9.深入教学部、教研室、班级开展调查研究及听课工作,了解和掌握教学情况,不断改进教学工作。

    10.做好教师工作量的统计、审核及校外兼职教师的聘请和管理工作。

    11.收集整理有关教学工作的相关资料、教学业务档案、教师业务档案等。

    12.负责本校有关教学工作来往信件、公文的处理和来访接待等事宜。

    13.完成领导交办的其它工作。

    十、学生科 0539-8300920

    1.围绕培养社会主义建设合格人才这个目标,对学生进行多种教育,帮助学生端正学习态度,树立正确的人生观、道德观;鼓励他们献身医学科学,为医疗卫生事业努力学习,多做贡献。

    2.在学校统一安排下,负责编班,会同有关部门进行入学、思想品德、生活纪律教育;制定和健全有关学生教育管理制度。

    3.负责学生的日常管理工作。组织学生开展各种有益于身心健康的活动,如组织学生参加公益劳动、勤工俭学、开展各种竞赛,以培养学生健康的思想品德,形成良好的班风和学风。

    4.负责全校学生奖学金、临时困难补助的考核、评比与发放工作;搞好学生宿舍、教室、环境卫生、纪律考勤的管理工作,并定期检查、评比、公布。

    5.负责学生的学籍管理、档案管理、学生证书、学历证书的办理及发放、鉴定等工作;办理学生的入学注册、休学、退学、转学和奖励事宜。

    6.协助学校选派班主任,负责组织班主任进行业务学习,指导班主任对学生进行日常管理、操行评定以及奖学金、减免学费等评审工作,强化班主任管理,提高班主任政治素质和工作能力。

    7.组织学生开展评先树优活动,制定各种考核制度,定期进行评比、表彰。

    8.加强对学生的思想政治教育,及时纠正学生中的不良倾向和不良习惯;对违反校规校纪的学生提出处理意见。

    9.配合临床教学科搞好学生的实(见)习管理及学生重大问题的调查和处理,做好优秀毕业生的初评工作。

    10.完成领导交办的其它工作。

    十一、招生就业指导办公室 0539-8181736

    1.积极参加政治学习,认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的路线、方针、政策,贯彻落实科学发展观和习近平新时代中国特色社会主义思想,在政治上、思想上和行动上自觉同党中央保持高度一致。

    2.严格遵守党和国家的法律法规以及上级关于招生、成人教育、大中专毕业生就业、提高就业和创业能力培训、对口高职升学等工作制度纪律,遵守学校的一切规章制度,积极参加学校及上级人事、教育主管部门组织的各项活动。

    3.自觉遵守劳动纪律、不迟到、不早退,严格请销假手续,杜绝旷工现象,坚持工作岗位。

    4.转变工作作风,强化服务意识,牢固树立大局观念,增强工作责任心,主动围绕学校中心工作,做好学校招生就业工作。

    5.创新工作思路,规范工作程序不断提高工作质量和效率。

    6.恪守职业道德,倡导文明办公,服务领导,团结同志,以诚待人,自觉维护学校和科室形象。

    7.加强业务学习,不断提高职业技能和管理水平。

    8.强化责任意识,适应招生和就业政策变化,完善招生就业工作制度。

     

    十二、总务科 0539-8192732

    负责学校后勤管理和国有资产管理工作,负责管理学校医务室、维修室、配电室,做好师生医疗保健,开展重大传染病预防宣传及校园消杀工作;负责校园环境卫生保洁;负责学校房屋建筑、水暖电管网等基础设施的管理及日常维修工作;负责校园绿化美化;负责学校办公用品、劳保用品及维修用品的日常管理、支领及盘点工作;负责超市的管理。负责制定和实施学校基本建设规划;负责办理基建项目的立项和审批手续,负责工程项目质量监管、协调等全过程工作。

    十三、保卫科 0539-8218463

    保卫科是学校安全保卫工作的职能部门,在学校党委的直接领导下,接受公安、消防、综合治理、安全业务部门的工作指导和检查督导,根据学校的实际情况,具体工作职责如下:

      1.保卫科在分管校长的领导下从事学校的安全保卫、综合治理和消防管理等校园安全防范工作。

    2.认真贯彻执行国家、省、市各种法规、法令,维护学校安全稳定,为学校各项工作的开展,提供良好的治安环境。

    3.负责学校安全保卫制度的建立健全和贯彻落实,对学校的安全保卫和必备器材制定具体计划和措施,对学校的安全稳定工作提出整改意见,发现不安全隐患及时整改,并向领导汇报。

    4.负责学校法治宣传教育工作,不断加强全校师生员工遵纪守法的自觉性和安全稳定意识。

    5.负责学校消防安全工作,按规定定期更换消防器材,加强对消防控制室管理,做到有备无患。

    6.负责学校学生、物业、保安等流动人口的管理,及时申报备案。

    7.积极配合公安机关及有关部门处理有关治安、刑事案件。

     8.完成校领导和公安机关交办的其它工作。

    十四、膳食科 0539-8192272

    1.膳食科在学校的领导下,以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导,为师生员工提供良好的膳食服务。

    2.负责学校餐厅各项工作的监督管理工作。

    3.监督检查餐厅原材料的购进、存储及食品的制售过程。督促餐厅不断改进工作,确保饭菜物美价廉、品种多样。

    4.加强餐厅成本核算并指导餐饮服务价格,接受师生监督。

    5.监督检查餐厅仓库、加工制售区、就餐区等区域的清洁卫生工作及公用餐具消毒工作。

    6.配合上级有关部门做好监督检查工作,防止消化道传染病和食物中毒事故的发生。

    7.负责师生就餐卡业务的办理及售饭系统的日常工作。

    8.完成学校交办的其它工作。

    十五、审计科 0539 —8192732

    1.根据《审计法》等有关法律法规,结合学校实际,制定本科室工作计划并负责落实。

    2.对学校财务年度预算安排情况与决算执行情况进行审计。

    3.负责全校独立核算单位的财务收支、资产、负债和效益的审计。

    4.对学校固定资产的管理、使用和效益进行审计。

    5.完成校领导委托对校内各科室领导干部任期经济责任的审计。

    6.对校内各科室经济合同、协议及完成经济目标任务情况进行监督与审计。

    7.根据学校审计工作需要开展专项审计调查。

    8.完成学校基本建设和基建修缮工程预、结算的审计。

    9.对学校纪委委办的有关经济案件进行审计或调查。

    10.完成学校交办的其他审计事项。

    十六、宣传信息科 0539-8189582

     1.在校长和分管领导的领导下,积极做好学校宣传工作、信息化建设、文明校园创建,充分发挥教育引导、舆论宣传、决策服务等作用。

      2.负责起草制订学校宣传工作、信息化、文明校园创建的规划与计划,并具体组织实施。

      3.征集、汇总、编辑学校宣传资料,经批准后按规定向新闻媒体发送或向上级报送,并在学校网站进行发布。

      4.组织开展社会宣传工作,定期组织编辑出版《临沂卫校报》。

      5.加强校内媒体建设,及时组织编写学校《工作简报》,定期更新学校宣传栏。

      6.对学校媒体内容及各部门对外宣传材料进行统一审核。

      7.留存、征集、整理学校会议、教学、活动等影像资料,制作有关宣传材料。

      8.指导、培训、调度学校各部门宣传信息员。

      9.对学校网站和校园网进行管理与维护。合理调整网页结构,定期进行数据备份;升级杀毒软件,监控病毒日志;维护全校微机系统,保障网络畅通;推行无纸化网络办公模式,提升信息化工作水平。

      10.完成领导交办的其它工作。

    十七、临床教学科 0539-8293892

    临床教学科是负责学校学生实习和实训工作的职能部门,其主要工作职责是:

    1.在学校党委、分管校长领导下,全面负责各专业学生的实习及日常管理工作。

    2.负责制定学校实习、见习有关的规章制度,并负责制度的执行、落实。

    3.负责校外实习实训基地的协议签订、建设、管理及评估工作,以及同各实习基地的联系、协调、沟通工作。

    4.负责组织各专业部根据实际情况制定和修订实习大纲、实习计划,并检查其执行情况。

    5.负责制定学校见习、实习年度计划,联系、安排各专业学生进行毕业实习,组织“优秀实习生”的评选、审核和奖励工作。

    6.负责组织实习指导班主任检查、指导实习工作,解决实习中存在的问题及突发事件。

    7.负责实习指导班主任的聘任、管理及考核工作。

    8.负责组织、召开临床实习教学研讨会,交流带教经验,提高临床教学质量。

    9.负责实习经费的预算与上报工作。

    10.负责科室资料的收集、整理、归档工作。

    11.负责完成学校交办的其他工作。

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